荆州高新区:凝聚破冰力量 加压奋进突围

高新区是什么?

高新区怎么样?

高新区怎么办?

连日来,一轮解放思想的大学习大研讨热潮,在荆州高新区迅速掀起。只有带着使命来思考、带着问题来领悟,才能带着责任来谋划、带着答案来落实。


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8月30日下午,荆州高新区举行“思想破冰引领发展突围”暨加快建设区域性中心城市大研讨工作会,全区发动、全员参与、全线联动,党员领导干部带头学、集中学,坚决以思想大解放,促进思路大调整、作风大转变,奋力破除束缚高质量发展之“冰”,突破发展不平衡不充分之“围”。

扫清思想“障碍”

争当“局中人”“破冰者”




思想是总开关,不能停留在“过去式”。“打破‘七块坚冰’,行动要突破、发展要突围,必须扫清思想‘障碍’。”市委副秘书长、荆州高新区党工委书记黄星认为,特别是要破除思想观念陈旧僵化之“冰”,打破“农高区”思维禁锢,贯彻好新发展理念,扭转工业少、高新技术产业少的现状。

“我们要从应勇书记在荆州调研时的讲话精神中找到解决困扰我们发展的方向、方法、路径、答案,确保入脑入心、见行见效。

——市委副秘书长、荆州高新区党工委书记黄星


“要自觉把思想破冰作为干事创业的逻辑起点,以作风建设引领行动转变,以工业振兴为使命,狠抓招商引资、项目建设,推动高新区工业化、产业化。”

——荆州高新区党工委副书记、管委会主任李平



解放思想不是坐而论道、泛泛而谈,全区上下主动做“局中人”“破冰者”,凝聚强大破冰力量和发展气场。





面对基础设施配套不足、专业领域人才不够等状况,只有真抓实干才能突围。我们将进一步解放思想、转变思路,谋定快动,围绕工业化、产业化突破性精准招商。


——荆州高新区招商促进中心

主任范贤军



坚决破除服务意识被动淡化之“冰”,认真贯彻“店小二”精神,持续推进政务服务整体效能提升,全力助力企业落户高新区。


——荆州高新区政务和大数据服务中心主任李家莉




破除思想观念陈旧僵化之“冰”,理顺体制机制,将农场改革进行到底;破除标准质量应付矮化之“冰”,落实工作不打折扣、不降标准。


——荆州高新区太湖港管理区

党委副书记杨李俊


全力破冰突围

做好“高”“新”两篇文章

思想解放程度
决定工作力度、建设速度
和发展高度

破冰怎么干?荆州高新区起而论策,精准发力,转思想、转思路、转作风,把招商引资和项目建设作为高新区高质量发展的头版头条、重中之重,做实做好“高”和“新”这两篇文章。






以科技创新引领产业发展,以高新科技成果转化为传统产业赋能全力抓好工业经济谋划,建立高新区新型工业体系,真正擦亮国家级高新技术产业开发区这块金字招牌。


——荆州高新区经发局局长段鹏



推进工业化、产业化,要素保障慢不得。坚决打破思想陈规,强化问题导向,超前谋划调整用地布局、统筹加强空间规划,梳理完善水、电、路专项规划,聚力夯实保障基础。


——市自然资源和规划局

荆州高新区分局局长戈志斌




要按照“四问”原则,做好政府投资项目调度管理,靠前指挥,提前谋划,将便捷交通、职住平衡、产城融合、安全韧性、生态环保等作为高新区发展突围的重要要素保障。


——荆州高新区住建局副局长李科




高质量发展,要紧紧扭住“人”这个关键。将坚持站位看齐、冲锋向前,进一步深化队伍作风建设,教育引导干部守补拙、戒机巧,守笃实、戒虚浮,抓好“铁牛型”干部选树。

同时,着力构建“产业引才、园区聚才、企业用才”三位一体引才服务体系,千方百计聚人才。


——荆州高新区党群工作部

负责人陈杰


以“如何破冰”“如何引领”“如何突围”拷问发展,荆州高新区把解放思想的决心和压力传导给每一名党员干部,转思路、改作风、谋发展,奋力推进新一轮高质量发展。

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