云上荆州报道：记者在部分市直医院采访发现，一个个被拒收的红包，变成了一封封感谢信和一面面鲜红的锦旗。这变化的背后，让记者感受到了荆州市清廉医院建设取得的阶段性成果。

易凯是荆州市第一人民医院的一名主管药师，他的主要工作，是在合理用药智慧审方系统的药师工作平台上，对医生开具的处方进行再审核。医院对智慧审方系统设置了8级管理，对五级以上的处方，必须由审方药师进行人工复核，看药品是否合理，处方用量是否超标，不通过的处方，患者无法取药。

为筑牢清廉根基，医院还专门成立了质量管控办公室，坚持开展非计划再次手术和住院超30天患者的原因分析，追踪改进不良事件。

荆州市中心医院、荆州市中医医院也在制度设计上加强了监管，并将监管结果在职称评定、评先表模等方面综合应用，构建了医风清新的道德生态。荆州市中心医院纪委干事邹伟说，“医务人员退回的是红包，赢得的是信任，收获的是医患和谐。”

党建引领，制度规范，文化熏陶，通过清廉医院建设，更多医务工作者以服务初心，诠释医者仁心。

医者，仁德为先；仁者爱人，仁者清廉。荆州市卫健委要求医疗机构和广大医务人员发挥大医精诚的精神，不断学习，筑牢根基，让“以人民健康为中心的服务理念”根植于心，服务于民。

（记者 唐万全 董奥 通讯员：尚静之 杨光 编辑：黄伟欣）