7月6日，中国国家话剧院公示了2022年应届毕业生招聘拟聘人员名单，其中知名艺人易烊千玺、罗一舟、胡先煦在列，此名单引起网友们的极大关注。

刚刚，易烊千玺本人在其微博上发文回应考编争议，“经过慎重思考，我决定放弃入职国家话剧院。但如果有机会，我还是会继续尝试走进话剧领域学习和提升自己。”

以下是易烊千玺微博全文：

大家好，我是千玺。 

最近因我报考国家话剧院的事，产生了很多争议，首先想真诚地向所有关心、支持、批评我的各位表示歉意——之所以这么晚回复，是因为事情发展的走向、所波及的范围，确实超出了我个人能解释清楚的范畴。在事件没有官方结论之前，我尚无解释的立场。这不是为自己开脱，更不是为了拖延什么。 

考国家话剧院是很多中戏学生的梦想，作为应届毕业生的我也不例外。毕业前，我曾与老师和同事们提起，渴望进入中国话剧的神圣殿堂，进行更全面的提升和探索。 

在此基础上，作为一个青年人，我总还是希望不断确立一些新的人生目标，在人生的各个阶段，尝试扩展自己的边界，不囿于现状，寻找自我内在更多的可能性。说实话，我也没想到曾经那个一见到摄影机就紧张无措、害羞扭捏的小孩，未来有一天能以演员为职业，诠释不同的角色。 

我这一路的成长多亏了大家的偏爱，因此也只想做得更好。 

在此初衷下，我报考了国家话剧院。整个应聘过程，我完全遵照国家话剧院招聘通知和考试要求，分别于4月14号、4月25号、5月2号进行了三次考试。其中第三次考试原定线下进行，由于当时北京疫情形势严峻，我如实报告因疫情防控原因无法参加线下考试，经国家话剧院同意确认，于5月2号下午3点31分，参加了由国家话剧院统一组织的线上考试。过程中，我从未与国家话剧院的老师协商或讨论任何涉及“萝卜坑”的事，也从未使用任何所谓“走捷径”的方式来获取名额。 

保持沉默的这些天，庞杂的流言蜚语让“易烊千玺”逐渐变得面目模糊，失去了基本的“人样”，无论作为公众人物还是个体本身，这种“失真”都让我感到巨大不安。 

必须承认，有悖科学的、与家人相关的种种谣言让我感受到从未有过的荒诞与恐惧，但我内心明白，那个被拼凑出来的“易烊千玺”，不是过去与现在的我，更不会是将来的我。 

入行以来，我一直希望能带给大家正面的影响，这次却因为自己的举动让大家感到被冒犯和不满，也波及了心中向往的国家话剧院，这是我最不希望看到的。 

为了不再给大家增添困扰，经过慎重思考，我决定放弃入职国家话剧院。但如果有机会，我还是会继续尝试走进话剧领域学习和提升自己。 

最后，我想再次向那些在事件中真正受到情感伤害的人们道歉，也谢谢相信我的每一个人。 

2022年7月17日

国家话剧院回应演艺明星“考编”争议

7月7日至15日，国家话剧院对2022年应届毕业生拟聘人员进行公示，其中包括几名演艺明星。对此，有公众就他们是否符合招聘资格、招聘过程是否合规等提出质疑，引起广泛关注。

7月16日，国家话剧院就此事发布情况说明，表示招聘过程符合程序和规定，不存在“因人设岗”问题，也不存在有人没有参加面试的情况。具体内容如下：

关于招聘工作程序。按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》，国家话剧院根据艺术生产需求和年度毕业生接收计划，制定了2022年度高校应届毕业生招聘工作方案，并于3月17日在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台发布招聘公告，公布了文秘、财务会计、演员、服装设计、导演等招聘岗位信息，以及应聘人员基本条件、岗位需求、招聘流程等事项。招聘流程包括报名及资格审查、考试、体检和考察、公示、聘用等环节。

据统计，本次招聘共590人报名，其中447人通过资格审查。根据应聘人员最终成绩由高到低排名，确定了10名拟聘人员，具体为演员岗7人，导演岗1人，音响操作岗1人，服装设计岗1人。招聘过程贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照招聘公告履行程序。

关于拟聘人员资格条件。招聘公告明确了应聘人员应具备的8项基本条件，以及招聘岗位规定的资格条件，包括学历要求和岗位专业要求。经资格审查，拟聘人员均符合要求。

针对网民反映的部分拟聘人员不符合“非在职人员”资格条件问题，国家话剧院对10名拟聘人员资格条件进行了复查，10名拟聘人员在校期间均未与任何单位签订劳动合同，未缴纳社会保险。未发现10名拟聘人员与任何单位建立法律法规规定的劳动关系，未发现在任何单位就业，符合有关部门对“非在职人员”资格条件的规定。

关于演员岗位设置和考试情况。本次演员岗位计划招聘10人，专业方向涵盖表演、艺术、戏剧与影视学、电影等，共有309人报名应聘，其中223人通过资格审查参加考试，经过招聘程序拟录用7人，不存在“因人设岗”，没有“萝卜招聘”问题。

按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》，用人单位根据行业、专业及岗位特点,确定考试科目和方式，可以采取笔试、面试等多种方式进行。国家话剧院按照上述规定，根据演员岗位的特点，也参考了其他文艺院团招聘考试方式，确定2022年演员岗位招聘考试以面试方式进行，重点考察应聘人员声、台、形、表等专业技术能力，不进行笔试。面试共分三轮，同一轮考试考官相同。每轮面试入围者由国家话剧院通知进入下一轮，未入围者不另行通知。综合考虑各地疫情防控有关要求，招聘考试采取线上、线下相结合的方式。一试于4月14日至16日进行，全部223人均以线上方式参加。二试、三试原计划以线下的形式进行，因受疫情影响改为线上、线下两种方式进行。其中，二试于4月24日至25日进行,共52人参加,线上22人，线下30人；三试于5月2日进行,共20人参加，线上9人，线下11人。10名拟聘人员均参加了三轮面试，不存在有人没有参加面试的情况，符合程序和要求。

国家话剧院表示，已检视到在招聘工作中存在问题和不足，如仅通知入围人员进入下一轮面试，对未入围人员未予通知，给部分应聘人员带来困惑和不便。对此，国家话剧院表示歉意，承诺在今后的招聘工作中加以完善和改进。