“我们村的驻村工作队第一书记在我们这边打照面的时候很少，更不谈召开半年一次的工作例会，参加我们村‘两委’会议了……”在六届沙市区委第二轮常规巡察中，区委第三巡察组到锣场镇玉壶村开展实地走访，相关人员反映的情况引起了巡察组的注意。

“张某平时几乎不在村里驻村，那么有没有回所属单位上班呢？”带着疑问，巡察组来到被巡察单位即驻村单位区应急管理局。经调查，张某既没有到单位上班、也没有参与单位工作，还采取虚假签到手段领取驻村补助款共计2640元。

按照规定，乡村振兴驻村工作期间，第一书记不承担派出单位工作，按照每周5天4夜标准全脱产驻村；实行逐日考勤、离村登记和请销假制度；派出单位可根据考勤记载，给予驻村生活补助、安排通信补贴、往返交通补贴等。

规矩定下来了就要严格执行，否则规矩就失去了存在的价值。在经过深入细致工作，掌握必要的佐证材料、初步证明所反映的关于该村驻村第一书记问题属实后，巡察组随即向区委巡察办报送问题线索，经巡察工作领导小组同意，该问题线索“边巡边移”无缝对接，迅速移交到区纪委监委。

“我们需要进一步了解驻村工作队和第一书记履行驻村职责任务情况……”在问题线索移交后，该巡察组通过查阅资料、座谈了解、下沉走访等方式，持续加大核查力度，并与区纪委监委保持信息互通、及时反馈，实现了“边移边查”相得益彰。经再次核查，该驻村工作队在建强村党组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办实事服务等方面无明显实绩、亮点，该驻村第一书记工作无建树、群众认可度不高……仅用10天时间，张某被给予警告处分，冒领资金已全额退缴，该同志被召回。通过举一反三、扩面排查，又查找出区发改局驻村干部也存在着“挂职变挂名，驻村变走读”的同类型问题线索，查实冒领驻村补助6200元，冒领资金现已全额退缴。

 发现问题是生命线、推动解决问题是落脚点。沙市区坚持“巡”与“改”紧密衔接，提前布局巡察整改“后半篇”文章，打出上下联动、纪巡联动、同步推进、跟踪问效等多路“组合拳”，实现了“边查边改”良性互动。区委巡察办针对张某等人冒领驻村补助资金典型案例，形成专题报告，提出解决建议，推动开展专项治理；积极推动“室组巡”协同联动，促进资源互享互用，进一步凝聚监督合力；及时对巡察反馈问题进行跟踪问效，适时对整改情况进行抽查检查，防止问题边巡边反弹。

第二轮常规巡察期间，沙市区运用边巡边移、边移边查、边查边改“六边”联动快办机制，对在乡村振兴驻村工作中事业心责任感缺失、纪律观念不强，作风飘浮、搞形式主义、只拿补助不干事的22名干部进行了全区通报或警告处分，并促使相关违纪人员退缴冒领补助资金56200元，彰显了巡察利剑作用。