荆州区审计局“三举措”加强审计队伍建设

近年来,荆州市荆州区审计局以精神文明建设为主线,以审计职业化为发展目标,加强审计队伍建设,促进依法文明审计,提升领导班子综合素质,提高业务科室工作水平,注重审计小组能力建设,在服务经济社会发展、促进依法行政、推进党风廉洁建设等方面作出了应有贡献。

一是加强领导班子建设,提升综合修养。领导班子的思想作风决定审计机关的思想作风,领导班子的综合素质决定全体审计干部的综合素质。该局强化领导班子的综合素质建设,发挥领导班子模范带头作用,定期召开党组会议,时刻强调思想作风建设,做到自觉、自律、自警、自省,发挥领导干部示范作用;强化政治理论学习,发挥党员干部先锋模范作用,带头学习党章党规,学习系列讲话精神,争做合格党员;坚持廉洁自律,不以公权谋私利,引导机关干部廉洁从审,争做廉洁先锋。

二是加强业务科室建设,提升工作水平。该局坚持业务立局,为各业务科室制定目标任务,确保工作质效。加强财政资金分配管理使用全过程审计,以实现审计全覆盖为工作目标,争做国家资产的守护者;大胆探索领导干部自然资源资产离任审计,摸清国有资源资产收益流失情况,争当政府领导的好参谋;强化投资审计队伍建设,招贤引才,发挥审计职能作用,促进政府投资项目建设有效率、投资有效益,审计有效果。

三是加强审计小组建设,提升协作意识。该局优化人力资源配置,加强审计小组建设,先后成立审计数据分析小组、审计理论研究小组和审计信息宣传小组。审计小组成员富于团队精神,善于合力协作,集中力量对重点问题、重点事项进行重点突破。审计数据分析小组构建大数据审计工作模式,为审计业务工作提供技术支撑;审计理论研究小组以审计实践促进理论研究,以理论研究促进审计工作,为审计业务工作提供智力保障;审计信息宣传小组将审计业务情况撰写成审计专报、审计要情等供政府领导参考,服务领导决策,展现审计成果。

(编辑:黄伟欣 一审:唐杰 二审:张先凯 三审:江敏)

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