近日，荆州市创建全国公共就业创业服务示范城市实施方案正式出台，标志着该创建工作正式启动。

创建目标主要是建立健全“15分钟就业服务圈”，完善覆盖城乡的公共就业服务网络，全面实施“125”就业服务工程（建设一批标准化基层服务站点，开展两大特色化专项提升行动，提供五种便民化服务方式），畅通用工单位、产业园区、院校、人力资源服务机构、劳动者间的信息共享，努力实现服务更健全、规范、便捷、智能，成效更明显，切实增强人民群众在就业创业领域的获得感，全力推动实现高质量充分就业。

此次创建有10项任务：推进全域公共就业服务站点建设。2023年底，全市129个乡镇街道就业创业服务站、各个村居服务点建设到位，各站点专职工作人员配备到位且至少轮训一次；推进零工驿站服务综合体建设。2023年底，全市零工驿站建立不少于27家，零工驿站服务点建设不少于191个；强化创新创业服务平台建设。2023年，全市力争新创建3个省级大学生创业孵化基地、2个省级返乡创业示范园区；广泛开展就业咨询畅通行动。全面汇总梳理办理频率高、操作标准化、群众关注度高、与民生息息相关的政策服务事项，编制通俗易懂的办事指南，利用多种创新模式和平台，宣传荆州就业创业政策；深入开展人力资源提升行动。2023年全市累计组织开展不低于300场线上线下招聘会；加强“数智就业”服务。建立“四库五平台”，即劳动力数据库、企业数据库、劳务品牌数据库、高校毕业生库，线上招聘管理平台、共享用工平台、荆州高校毕业生求职平台、技能提升培训子平台、创业跟踪服务平台，争当全省就业数字化改革排头兵；持续优化经办服务。大力推行“直补快办”、“免申即享”，开展局长走流程、局长坐窗口等活动；强化一件事一次办好服务。将我要办理就业登记、就业补贴“一件事”等作为今年工作重点，洪湖市、荆州经开区作为试点地区先行先试，结合实际全面梳理服务规程和服务指南，确定全市通用规范标准，2023年完成全市推广；持续开展政策精准找人服务。力争2023年底，彻底摸清符合条件但尚未享受相关政策服务人员，分类建立政策服务对象台账，开展“主动找人、主动上门、主动服务”活动；强化职业技能培训服务。2023年，开展补贴性职业培训 4.5 万人次，其中开展就业技能培训3万人次，开展创业培训1万人次，为企业输送培养紧缺技能人才 1000 人。

当前，荆州市创建工作已进入动员部署阶段。6月至10月为实施阶段，主要是组织开展市、县（市、区）、乡镇（街道）、村（社区）四级联创。11月至12月为自评迎检阶段。2024年1月至2025年12月为巩固提升阶段。根据创建要求，各地各部门要健全考核体系和奖惩机制，充分利用督办结果，对全市工作进行排名，将检查结果纳入年底工作考核。