记者昨悉，10月起，2023年“金秋招聘月”公共就业服务专项活动在全市范围内全面启动，该活动以“‘就’在金秋，‘职’面未来”为主题，多部门联动的形式组织开展。活动期间（10月至12月），全市将举办82场线上线下招聘服务活动，预计超300家用工单位将提供近4000个就业岗位。

活动期间，全市就业部门将结合“2023年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动”，为高校毕业生、退役军人、脱贫劳动力、长期失业人员等重点群体及各类用人单位搭建供需平台，提供全方位、多层次、高质量的公共就业服务。

专项活动充分依托各级公共就业服务平台和乡镇、社区基层力量，以多元化的承办主体，广泛开展“家门口就业”“送服务上门”“送政策入村”等就业服务行动。发挥重点企业用工监测和服务保障机制作用，深入产业园区重点企业，形成重点企业用工需求清单，依托“金秋招聘月”活动平台，设立重点企业招聘专区，及时保障企业用工需求。在汇总分析第四季度各行业用工需求排名的基础上，通过挖掘需求存量、多部联合协同等方式，扩大新就业形态占比，确保高校毕业生就业创业工作再增量再提质。

同时，活动还将依托全天候的线上招聘服务，联动发布招聘信息，推出就业创业政策宣传、特色专场招聘、求职简历投递等特色专栏，充分发挥“荆州就业创业”微信公众号、官方抖音号等线上媒介推广作用，统筹推动线下线上全域融合，构建一站式招求服务与政策宣介平台。截至目前，全市已举办招聘服务活动25场，累计达成就业意向1995人。

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