【聚焦】怎样引才留才?四方共同谋划

10月18日,荆州开发区召开“荆才荆用”就业工作座谈会,邀请团市委、重点企业、本地院校和人力资源服务机构面对面谈问题、谈措施、提建议,促进“荆才荆用”。

荆州开发区党工委书记苏云国参加,荆州开发区党工委副书记、管委会主任陈明宇主持会议。

听取建议后,苏云国对各方给予荆州开发区和企业在招才引智留才等方面的支持表示感谢。他说——

荆州开发区产业发展快,用工、用才需求量大,希望各方携手,就人才引进难、招工难等问题进行专题研究,找准堵点、痛点和难点,力促问题解决,还要不断优化人力资源市场资源配置,为荆州开发区企业和产业发展提供丰富、高质量人力资源。

当前,荆州开发区正加速建设双创中心、商业综合体等城市配套设施,研究制订一批更加精准的“荆才荆用”企业人才引进政策,不断提升城市吸引力。

苏云国要求——

开发区发挥桥梁纽带作用,推动政校企开展更多、更深层次交流,找准最佳资源配置方案,保障企业和新投产项目正常用工,满足企业个性化和季节化用工需求,在人才引进工作上实现根本性突破,以“荆才荆用”促产业高质量发展。

陈明宇在会上指出——

人才是服务荆州加快建设区域性中心城市的核心竞争力,荆州开发区要扛起工业兴市大旗,打造创新实力美丽开发区,就是要大力培养人才、引进人才,留住人才。

荆州开发区企业科创含金量高,产业发展迅速,随着交通等配套设施日益齐全,就业环境和前景良好。各方不仅要大力宣传开发区良好就业环境,还要合力攻坚,不断打造优良企业文化,厚植学生服务荆州发展情怀,解决人才后顾之忧,加大政策支持力度,破解企业用工难题。

团市委副书记朱峰,荆州开发区领导秦道新、童亮参加会议。座谈会上,湖北美的等5家企业,长江大学等8家大中专院校,鑫海人力等3家人力资源公司就企业用工及引进大中专毕业生工作计划、人才流动情况、服务人才留荆和重点企业发展等问题进行交流,力求通过面对面沟通,探索人才留荆新举措,帮助企业破解用人用才瓶颈。

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